刚创立的教育培训机构，应该如何创建自身的品牌价值？

刚成立的教育机构在2020年的末端，又开始了一波小流！虽然疫情让教育行业进行了大洗牌，但教育行业依然是一个可以值得投资的行业，如“马云大胆“预言”，2020年之后，这3个行业或比房子更“值钱”的演讲中，就提及到教育行业：教育本就是民族进步的基石，随着互联网发展，伴随着传统的学校教育出现了许多服务性产业，比如午托晚托、辅导班以及网络直播课等，甚至一次演讲都能称作教育，在这个知识付费的年代，教育的出口本就很大。”

那么刚创立的教育培训机构理应如何创建自身的品牌价值呢？

第一：教育培训机构需要一个明确的定位。

刚进入教育行业的创业者，在创立的机构的品牌之初，都会对市场进行一些摸底的调查！如：行业报价，参与人数，教育产品，场地等等。亦会与市场的竞品作对比。而往往忽略了对自身品牌的商业定位。

经营培训机构创立品牌，需要明确自身的商业模式。培训行业是服务性行业，最终的服务对象是学生。但，不同的渠道场景下，服务的对象会有所不同。很多初入行的机构，并不知道机构的现金流周转，也不明确业务的来源，就已经租下自己的店面并进行装修。而经营了1-2个月后，他们会发觉原来我的服务对象并不需要店面，只需要和学校合作就能完成交付，根本不需要店面。由于已经租下店面，因此，每个月的收入还不够给房租。

所以，进入教育行业首先需要明确自身的定位，才能明确自身的业务来源，从而达到招生效果。

第二：根据自身的商业定位，打造属于自身品牌价值的产品。

明确了自身的商业定位，清晰了自身的渠道，下一步便是打造自身的产品。市场已经存在各种各样的产品，如何能优于其他竞品？这就是我们必须要攻破的难题。换言之便是建立自身的技术壁垒。一个教育机构重中之重仍然是产品。

第三：打造专业的品牌形象。

建立了自身的技术壁垒，接下来便是建立自身的品牌形象。建立自身的品牌形象是为了培养消费者的忠诚度，教育培训机构也是需要不断打磨自身的品牌，让更多受众群体感知品牌的存在和认知。如何打造，可通过：品牌的标准化视觉系统，品牌的标准化服务系统，品牌的策划推广系统等。让品牌说话，不断让品牌的到认可。